АНАЛИЗ И СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ В СОВРЕМЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ (НА ПРИМЕРЕ ООО «АВТОСТЕКЛОСЕРВИС»)

Специальность — менеджмент

Тема ВКР — АНАЛИЗ И СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ В СОВРЕМЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ (НА ПРИМЕРЕ ООО «АВТОСТЕКЛОСЕРВИС»)

В первой главе раскрываются теоретические и методические основы системы мотивации персонала в организации, охарактеризованы сущность и социально-психологические особенности мотивации персонала в организации. Раскрываются методы мотивации персонала в организации, а также аспекты управления персоналом в современной организации. Во второй главе на примере ООО «Автостеклосервис» дана организационно-управленческая характеристика, проведён детальный анализ основных экономических показателей, анализ системы управления мотивацией персонала ООО «Автостеклосервис». Также проведен анализ и оценка эффективности системы управления мотивацией персонала ООО «Автостеклосервис».

Содержание ВКР на тему АНАЛИЗ И СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ В СОВРЕМЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ (НА ПРИМЕРЕ ООО «АВТОСТЕКЛОСЕРВИС»)

СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА В СОВРЕМЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ
1.1 Сущность и особенности системы мотивации персонала в организации
1.2 Основные методы мотивации персонала в современной организации АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ И ОЦЕНКА СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА В ООО «АВТОСТЕКЛОСЕРВИС» РАЗРАБОТКА НАПРАВЛЕНИЙ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА В ООО «АВТОСТЕКЛОСЕРВИС»
3.1 Мероприятия по совершенствованию системы мотивации персонала в ООО «Автостеклосервис»
3.2 Оценка экономической эффективности предложенных мероприятий
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
ПРИЛОЖЕНИЯ

Похожие темы ВКР

Эксперт по подбору тем дипломных работ

Дмитрий Владимирович

Задать вопрос